Сибирский федеральный университет

Перевод названия: SOCIAL-ECONOMIC DEVELOPMENT OF KRASNOYARSK KRAI IN CONDITIONS OF NEW TYPE ECONOMY

Тип публикации: доклад, тезисы доклада, статья из сборника материалов конференций

Конференция: Международная научно-практическая конференция "Восточный вектор: социально-экономическое развитие Красноярского края"; Красноярск; Красноярск

Год издания: 2015

Ключевые слова: staff, human capital, strategic goals, professional competence, personnel development, персонал, человеческий капитал, стратегические цели, профессиональная компетентность, развитие персонала.

Аннотация: В данной статье основная роль отводится философии человеческого капитала и его роли в достижении организацией стратегических целей. Рассмотрен процесс развития персонала с позиции компетентностного подхода. Приведен опыт конкретной организации. This article the main role given philosophy human capital and its role in achieving the organization's strategic goals. The process of staff development from the position of competence approach. The experience of a particular organization.

Журнал: Восточный вектор: социально-экономическое развитие Красноярского края

Номера страниц: 16-20

Издатель: Сибирский федеральный университет

• Ступин А.О. (Чешский технический университет, Чехия, Прага?)
• Хорошева С.М. (Сибирский федеральный университет)
• Титиберия Р.Р. (Красноярский государственный аграрный университет)
• Ступина Алена Александровна (Сибирский федеральный университет)
• Багдасарьян Ирина Сергеевна (Сибирский федеральный университет)

• РИНЦ (eLIBRARY.RU)