РАСПРЕДЕЛЕНИЕ УРОВНЕЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА РАЗВИТИЕ ПЕРСПЕКТИВНЫХ РЫНКОВ ТРУДА | Научно-инновационный портал СФУ

РАСПРЕДЕЛЕНИЕ УРОВНЕЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА РАЗВИТИЕ ПЕРСПЕКТИВНЫХ РЫНКОВ ТРУДА

Тип публикации: статья из журнала

Год издания: 2010

Ключевые слова: кадровая потребность, прогнозирование, спрос и предложение, рынок труда, рынок образовательных услуг, Cadre needs, forecasting, supply and demand, labor market, educational service market

Аннотация: В статье рассматриваются вопросы прогнозирования кадровой потребности регионов в специалистах экономического и управленческого профиля. Рассматриваются проблемы, связанные с формированием перспективного рынка труда. In this article are considered questions of stuff needs forecasting in experts for economical and managerial positions for the regions. In the article are considered the problems associated with forming the perspective labor market as well.

Ссылки на полный текст

Издание

Журнал: Вестник Университета (Государственный университет управления)

Выпуск журнала: 3

Номера страниц: 95-100

ISSN журнала: 18164277

Место издания: Москва

Издатель: Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования Государственный университет управления

Персоны

  • Васильева З.А. (ГОУ ВПО «Сибирский федеральный университет», г. Красноярск)

Вхождение в базы данных

Информация о публикациях загружается с сайта службы поддержки публикационной активности СФУ. Сообщите, если заметили неточности.

Вы можете отметить интересные фрагменты текста, которые будут доступны по уникальной ссылке в адресной строке браузера.