Проектный подход к управлению кадровым резервом на государственной службе : научное издание

Тип публикации: статья из журнала

Год издания: 2017

Идентификатор DOI: 10.18411/lj-31-08-2017-17

Ключевые слова: кадровый резерв, государственная служба, проектный подход, HR-проект

Аннотация: В статье раскрывается сущность и актуальность проектного подхода к управлению кадровым резервом на государственной службе. Авторами предлагается рассматривать HR-проект как совокупность взаимосвязанных мероприятий, эффективное выполнение которых означает достижение соответствующего уровня зрелости человеческих ресурсов. По результатам исследования, проведенного в Министерстве лесного хозяйства Красноярского края, выявлены проблемы и сформулированы приоритетные направления HR-проектов для эффективного управления кадровым резервом.

Ссылки на полный текст

Издание

Журнал: Тенденции развития науки и образования

Выпуск журнала: 29-1

Номера страниц: 66-68

Место издания: Самара

Издатель: Индивидуальный предприниматель Иванов Владислав Вячеславович

Авторы

  • Вырупаева Т.В. (Сибирский федеральный университет)
  • Иванов Артём Борисович (Сибирский федеральный университет)

Вхождение в базы данных

Информация о публикациях загружается с сайта службы поддержки публикационной активности СФУ. Сообщите, если заметили неточности.

Вы можете отметить интересные фрагменты текста, которые будут доступны по уникальной ссылке в адресной строке браузера.